Працівники мають право відмовитись працювати під час повітряної тривоги - Лубинець

Уповноважений з прав людини Дмитро Лубинець заявив, що працівники мають право відмовитись працювати під час повітряної тривоги

У трудовому законодавстві немає прямої заборони працювати під час повітряної тривоги, і не прописана відповідальність роботодавця, якщо працювати доводиться.

Тим не менш, «на всіх підприємствах, в установах, організаціях мають бути створені безпечні та нешкідливі умови праці», а їхнє забезпечення — обов'язок роботодавця.

До того ж роботодавець немає права вимагати від працівника виконувати роботу, загрожує його життя, соціальній та умовах, порушують законодавство про охорону праці.

А працівник має право відмовитись виконувати доручену роботу, якщо створилася виробнича ситуація, небезпечна для життя людини або навколишнього середовища.

Джерело: https://t.me/huyovy_kharkiv/103371

Новости портала «Весь Харьков»